Competência que poucos desenvolvem
IMAGEM: DIÁRIO DO NORDESTE |
Estamos vivenciando um tempo de grandes avanços tecnológicos que
impactam absurdamente o mercado de trabalho. No entanto, a competência
mais admirada e fundamental para as empresas consiste em algo simples,
não técnico, a capacidade de perceber quando as mudanças são necessárias
e fazer algo com relação a isso.
É comum que muitos não consigam perceber 'a mudança dos ventos' e assim acabam ignorando este fato.
Com a minha experiência, percebo que as pessoas esperam muito tempo
para fazer uma leitura clara e real do cenário e assumir o controle da
situação.
Como especialista em promover melhores relações entre empresa e
colaboradores, acredito que é necessário sermos mais ágeis e
posicionados para avançar a qualquer momento, se quisermos prosperar,
sobreviver e ter longevidade neste mercado de trabalho atual.
Não vamos viver dentro de uma redoma, nos enganando por falsas
justificativas tais como: "a situação está difícil, mas vai melhorar" ou
ainda "Eu não sou bem pago e meu gestor me trata muito mal, mas
agradeço que pelo menos tenho um emprego."
Perceber a necessidade de mudança e mudar é uma competência que te leva a avançar!
Madalena Medeiros
Diretora executiva do fastjob, mobile consultoria, palestrante e consultora
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